Aggiornamenti 2022 sui visti di lavoro per gli Stati Uniti
Le iniziative dell’USCIS per semplificare l’ingresso negli Stati Uniti
A Gennaio, l’amministrazione Biden ha presentato una serie di politiche sui visti per gli Stati Uniti volte ad attrarre e trattenere talenti internazionali nelle discipline STEM o scientifico-tecnologiche. Inoltre, l’USCIS e il Customs and Border Protection (CBP) hanno introdotto il permesso di lavoro per i coniugi dei titolari di visto E (Treaty Trader o Treaty Investor) e L (Intracompany Transfer) senza la necessità di presentare una domanda separata per poter lavorare legalmente negli USA.
Modifiche alle politiche sui visti di lavoro per gli USA relative alle materie STEM
Le nuove politiche introdotte dall’amministrazione Biden riguardano l’ingresso negli Stati Uniti dei talenti STEM internazionali tramite il visto F1, il visto J1 e il visto O1:
- Visto F1 con estensione OPT: nel programma OPT sono inclusi 22 nuovi campi di studio. Tra questi vi sono bioenergia, silvicoltura, Cloud Computing, climatologia, economia, informatica, Data Science e analisi aziendale.
- Visto J1 Exchange Visitor Program: il Dipartimento di Stato consentirà ai titolari di visto J1 iscritti a un programma STEM pre-dottorato di qualificarsi per un’estensione fino a 36 mesi nel 2022 e nel 2023 ai fini della formazione pratica.
- Visto O1 Abilità Straordinarie: dal 2022 possono qualificarsi per il visto O1 per gli Stati Uniti anche gli imprenditori.
Lavorare negli Stati Uniti: novità sui permessi di lavoro per coniugi dei titolari di visti E ed L
Dal 31 gennaio 2022 i coniugi dei titolari di visto L2 e E2 (con alcune eccezioni) possono entrare negli Stati Uniti e ottenere il permesso di lavoro chiedendo al CBP di inserire il titolo di “coniuge” nel modulo I-94 (documento di arrivo e partenza). Ciò significa che non è più necessario chiedere l’EAD (Employment Authorization Document) per lavorare negli USA in un’azienda diversa da quella in cui lavora il titolare del visto.
Visti e permessi di lavoro USA
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